Auf Erfolgskurs seit 20 Jahren In Zeiten, in denen das Veränderungstempo und die -intensität in der Wirtschaft immer stärker zugenommen haben und weiter zunehmen werden, wird der Umgang mit der wichtigsten Ressource, dem Menschen, zu dem entscheidenden Faktor für erfolgreiches unternehmerisches Handeln. Aus unserer 20jährigen Beratungserfahrung wissen wir, dass es sich im Personalmanagement heute um die drei entscheidenden Fragen handelt: * Wie finde ich die richtige Führungskraft oder den geeigneten Spezialisten? * Wie kann ich Mitarbeiter fördern und bewerten? * Wie sieht im Fall der Trennung ein professioneller Umgang mit diesem sensiblen Punkt aus? Weil die unternehmerische Praxis von heute zunehmend integriertes Personalmanagement ist, bilden wir dies durch unseren neuen Markennamen mit einer neuen Beratungsstruktur ab, in die wir Recruitment - Development - Outplacement als Kernbereiche einbeziehen. Und dies tun wir heute erfolgreich mit über 320 Mitarbeitern, davon mehr als 210 Berater. Verhaltener Start, stürmische Entwicklung Dabei hatte alles Ende 1985 mit einer einzigen Person begonnen: Eberhard von Rundstedt, studierter Jurist und ehemaliger Manager bei der Ruhrgas AG, MAN AG, der Feldmühle AG und Arthur Young, gründete sein Beratungsunternehmen in Düsseldorf. Der Geschäftszweck: Als einziger deutscher Lizenznehmer von Drake Beam Morin, DBM Inc., eine der weltweit führenden Outplacementberatungen, wollte sich das Unternehmen ausschließlich dem Outplacement widmen. In Deutschland war diese Beratung zur beruflichen Neuorientierung im Fall einer Trennung vom Arbeitgeber kaum bekannt. Und so war die Entwicklung des Outplacement zunächst sehr verhalten, was zum einen mit dem Arbeitsrecht zusammenhing, zum anderen auf erhebliche Vorurteile zurückzuführen war. Schutzvorschriften des Gesetzgebers boten Führungskräften das Anrecht auf großzügige finanzielle Entschädigung, wenn sie ihren Platz im Unternehmen verlassen sollten. Outplacement, so die Meinung von Unternehmen wie von betroffenen Mitarbeitern, sei so etwas wie „die letzte Hilfe“ für Leistungsschwache. Eine gravierende Fehldeutung, die heutzutage keinen Bestand mehr hat. Trotz schwieriger Anfangszeiten eröffnete das Unternehmen zwischen 1987 und 1990 Zweigniederlassungen in Frankfurt, München und Hamburg. Später kamen Büros in Berlin, Detmold, Hannover, Nürnberg und Stuttgart hinzu. Der Umsatz wuchs stetig und der Personalmarkt forderte immer neue Leistungen. So wirkte das Unternehmen in den frühen 90er Jahren als Impulsgeber, in dem es als erstes neben dem Outplacement den Leistungsbereich Executive Search hinzunahm. Auch baten uns immer mehr Kunden um Rat, wenn es um die richtige Einschätzung der Stärken einzelner Mitarbeiter sowie ganzer Teams durch diagnostische Verfahren ging. Heute bieten wir Coachings als Einzel- und Gruppencoaching an. Internationale Zusammenarbeit Durch die exklusive Partnerschaft mit DBM gelang es gerade auch in der Anfangszeit, international schnell Fuß zu fassen und von der Methodik des Outplacements aus den USA, ihrem Herkunftsland, deutlich zu profitieren. In der Zwischenzeit ist es gelungen, den deutschen Markt soweit zu erorbern, dass wir unsere Outplacement-Beratung als von Rundstedt HR Partners fortsetzen. Vor dem Hintergrund, dass wir unsere Geschäftsfelder weiter ausgeweitet haben, und DBM sich weiterhin nur auf Outplacement fokussiert, haben wir die Zusammenarbeit mit DBM in diesem Mai beendet. Gemeinsam mit unserem langjährigen Partner MPS und der italienischen GI Group haben wir die MPS International GmbH gegründet. Über dieses Netzwerk sind wir in mehr als 20 Ländern aktiv. - [Details]

Jeden Tag liegt eine neue "Geldidee" in Ihrem Briefkasten, bevor Sie Ihre Gedanken an die leicht verdienten Millionen verschwenden, möchten wir Ihnen das GoMoPa Finanzportal vorstellen: Erfahrungsberichte, Tipps und Tricks von Verbrauchern und Experten, aktuelle Meldungen über dubiose Anbieter und deren unseriöse Geschäfte. Folgende Themenbereiche werden abgedeckt: dubiose Anbieter aus sämtlichen Bereichen, legale und illegale Doktor-, Adelstitel und Diplomatenpässe, aktive und stille sowie a-typische Beteiligungen, Offshore Companies & Banking, Kapitalsuche und Kapital & Kreditangebote, Forderungen und Inkassotricks, Geschäftsverbindungen im finanzaffinen Bereich, Grauer Kapitalmarkt, Kapitalanlagen und die Renditeversprechen, Kreditversprechen und Vorkostenabzocke, Immobilien insbesondere Tipps und Tricks zu Auslandsimmobilien, Insolvenz und Konkurs insbesondere Merkmale des Insolvenzbetruges, MLM & Network und deren Initiatoren, Risikoanlagen im Allgemeinen, Steuern & Steueroptimierung sowie unmögliche Lösungen in Steueroasen, Tipp's, Adressen und Möglichkeiten zu den verschiedensten Angeboten, Unternehmensnachfolge & Erbschaft, Versicherungen, Aktien, Fonds, usw. Als Mitglied erhalten Sie zusätzlich noch unseren Newsletter GoMoPa Inside, welcher dreimal wöchentlich versandt wird. Informieren und schützen Sie sich kostenlos vor den Strategien der Betrüger und Abzocker. Mehr als 45.000 registrierte Mitglieder nutzen schon diesen Präventivschutz im Internet, machen auch Sie mit. - [Details]

Im September 2005 verbreitete sich der Link im Internet wie ein Lauffeuer. Der Macher von "The Million Dollar Homepage" verkauft Pixel auf seiner Website. Ein Pixel kostet 1 $, die Mindestabnahme ist 10x10 Pixel (100 $). Auf den ersten Blick natürlich eine völlige Schnapsidee. Doch das Internet steckt voller Überraschungen und so verbreitet sich der Link zu der Website immer mehr und es finden sich erste interessierte Firmen, die versuchsweise einige Pixelblöcke erstehen. Es stellt sich schon nach kurzer Zeit heraus, dass Besucher von den kleinen Pixelbildern nahezu magisch angezogen werden und aufmerksam die Links dahinter erforschen ! Die werbenden Firmen sind angesichts des überragenden Erfolgs ihrer kleinen Pixelbildchen und des daraus resultierenden Traffics mehr als glücklich und tagtäglich erfreuen sich jede Menge Besucher über die Vielfalt an Links. Für deutsche Firmen hingegen wäre ein Ankauf von Pixelwerbefläche auf o.g. Homepage nicht allzu effektiv geesen, es sei denn, sie wollten gezielt englischsprachiges Publikum ansprechen. Für den deutschen Finanz- und Versicherungsmarkt gibt es www.versicherungsbranche.eu und www.finanzbranche.eu, welche sich vor dem englischen Original nicht zu verstecken brauchen, ganz im Gegenteil ! Und das Besondere daran: Statt einer unsystematischen Verlinkung von Firmen verschiedenster Branchen, werden auf www.versicherungsbranche.eu sowie www.finanzbranche.eu in einfacher und konzentrierter Form insbesondere Unternehmen dieser Branchen präsentiert ! Somit wird den Interessenten und potentiellen Kunden die Suche nach dem richtigen Produktgeber extrem erleichtert ! - [Details]

Sofortkredite für jedermann. Vordern Sie noch heute Ihren Kredit an und erhalten Sie eine Vorentscheidung innerhalb von 60 Minuten. Egal ob Sie sich ein Auto kaufen wollen oder einen lang ersehnten Urlaub finanzieren wollen, mit einem Sofortkredit können Sie sich Ihre Wünsche schon morgen erfüllen. Benötigen Sie mehr finanziellen Spielraum oder wollen Sie Ihr Girokonto ausgleichen bzw. Ihren Disporahmen schonen und sparen sich so die hohen Dispozinsen, dann holen Sie sich einfach Ihren günstigen Sofortkredit und geniessen Sie Ihre finanzielle Unabhängigkeit. Ganz gleich für welchen Kredit Sie sich entscheiden - auf günstige Zinsen und feste Tilgungsraten können Sie sich in jedem Fall verlassen. Sie suchen ein passendes Darlehen, schnell und einfach? Kredit-Online-Kredit.net hilft Ihnen dabei, einen passenden Kredit für sich zu finden. Es ist egal ob Sie eine Investition für Ihre Wohnung tätigen wollen, oder einen lang ersehnten Urlaub finanzieren möchten, mit den Kreditangeboten von Kredit-Online-Kredit.net können Sie sich all Ihre Wünsche schnell und bequem erfüllen - wenn Sie möchten auch ohne Auskunft. Unsere Leistungen im Überblick: Finanzieller Spielraum von 2.000 bis 200.000 EUR - bekommen Sie mit unserem FlexiCredit. Flexible Laufzeiten von 12 bis 120 Monaten, ab einem effektivem Jahreszins von 4,9 %. Kredite ohne SCHUFA - ohne Auskunft beantragen, und auch keine Eintragung in die SCHUFA. Kredithöhe 3.500,00 € (Stand 08.01.2007), und rückzahlbar in 40 Raten a 109,65 €. - [Details]

Unternehmerische Beteiligungen an Schiffen, sogenannte Schiffsbeteiligungen, werden in der Regel in der Form einer Kommanditgesellschaft konstruiert. Finanzloewe.de ist für die Beratung in Bezug auf die Beteiligung zu solcher Kommanditgesellschaft aktiv. Hierbei legen wir großen Wert auf eine unabhängige Beratung. Die Beratung ist kostenlos. Lediglich bei Abschluß fällt ein Agio von maximal 5% an. Gerade durch die Tonnagebesteuerung ist eine Schiffsbeteiligung sehr interessant, da die Ausschüttungen nahezu steuerfrei sind. Im Bezug auf die ab 2009 geltende Abgeltungssteuer ist das ein enormer Vorteil gegenüber anderen Beteiligungsmöglichkeiten. Hinzu kommt die enorm steigende Nachfrage nach weiteren Transportmöglichkeiten und die Verschrottungsquote. Weltweit werden über 90% aller Waren über den Schiffsweg transportiert. Eine andere Alternative ist nicht in Sicht. Durch das enorme Wirtschaftswachstum in Asien steigt die Nachfrage nach weiteren Transportmöglichkeiten. Das bezieht sich auf die Bereiche Öl, Waren aller Art und Rohstoffe. Hierfür werden unterschiedliche Schiffstypen verwendet. Investitiert werden kann in die Schiffstypen: Containerschiffe, Öl- und Produkten/Chemikalien Tanker oder Massengutfrachter, sogenannte Bulker. Die Schiffe werden bestellt und werden anschließend gebaut. Nach Fertigstellung werden die Schiffe dann von einer Reederei gemanagt. Es wird versucht einen finanzstarken Mieter "Charterer" zu finden und das Schiff über einen längeren Zeitraum zu vermieten (verchartern). Erfahrungsgemäß wird zwischen dem 15 und dem 20 Jahr das Schiff in der Regel wieder veräußert. Nach der Ausschüttung des Veräußerungserlöses wird die Kommanditgesellschaft wieder aufgelöst. Erfahrene Emissionshäuser sind bereits seit über 20 Jahren am Markt. Es konnten Renditen von 22% p.a. erzielt werden. - [Details]

Die Stromrechnung der deutschen Haushalte werden immer höher: in den letzten Jahren haben sich die Stromkosten im gesamten Bundesgebiet um ein Vielfaches erhöht. Kein Wunder also, dass mittlerweile auch Verbraucherschützer dazu raten, die Stromanbieter zu vergleichen. Nutzen Sie die Chance und informieren Sie sich über neue Möglichkeiten, den Stromanbieter zu wechseln und somit die Stromrechnung zu reduzieren ohne weniger Energie verbraucht zu haben. Die Stromanbieter werben immer mehr um neue Kunden. So ist es oft möglich, noch einen Bonus bei dem neuen Stromanbieter im ersten Jahr zu bekommen. Viele Stromanbieter bieten auch die unterschiedlichsten Tarife an für jede Zielgruppe. Wer nicht selbst die hohe Anzahl der Stromanbieter vergleichen möchte, nutzt den Stromrechner: er ermittelt für jeden Stromverbrauch in der jeweiligen Region besten Stromanbieter aus einer hohen Anzahl von Unternehmen. Weiterhin vergleicht der Stromrechner die möglichen Stromtarife, um dem Nutzer nicht nur den preiswertesten Stromanbieter zu ermitteln sondern den besten Stromtarif zu finden. Der Wechsel des Stromanbieters ist dann ganz einfach und erfolgt ohne Risiko: der neue Stromanbieter kündigt den Stromvertrag des alten Stromanbieters. Eine nahtlose Stromversorgung ist gewährleistet und die Stromkosten im nächsten Jahr mit Sicherheit gesenkt. Wer will, kann jedes Jahr den Stromanbieter vergleichen und einen Wechsel anstreben. Unser Tipp: Die Wettbewerb unter den großen Stromanbietern sollte der Verbraucher nutzen, um sich selbst vor den steigenden Lebenhaltungskosten zu schützen. Der Vergleich mit dem Stromrechner dauert nur 2 Minuten, die Ersparnis der Stromkosten ist sofort nachvollziehbar. - [Details]

Rechtsanwälte Kotz - Die anwaltliche Tätigkeit in der Rechtsanwaltskanzlei Kotz ist vornehmlich zivilrechtlich geprägt. Herr Rechtsanwalt Hans Jürgen Kotz ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und hat eine Vorliebe für das Straßenverkehrsrecht im weitesten Sinne. Herr Rechtsanwalt Dr. Christian Gerd Kotz hat eine Vorliebe für das Recht der neuen Medien, das Verkehrs- und Versicherungsrecht (in diesen Bereichen absolviert RA Dr. Kotz Fachanwaltslehrgänge), das Baurecht, das Mietrecht sowie für Unterlassungs- und Schadensersatzfragen jeglicher Art. Selbstverständlich vertreten wir Sie auch in allen anderen Angelegenheiten. Gutachten: Wir erstellen insoweit auch juristische Gutachten für außergerichtliche Streitigkeiten und in Fällen in denen deutsches Recht im Ausland zur Anwendung kommt. Urteilsservice: Sollten Sie einmal ein Urteil auf dieser Homepage nicht finden, von dem Sie sowohl das Gericht als auch das Aktenzeichen kennen, so sind wir gerne bereit Ihnen dieses gegen Erstattung der entstehenden Kosten zu beschaffen. Korrespondenzmandate: Zur Übernahme von Korrespondenzmandaten - auch kurzfristigen - sind wir gerne bereit. Gemäß unserer Kanzleiphilosophie sind Sie für uns als Mandant ein Mensch mit individuellen Fragen und Ansprüchen, der eine ausführliche fachliche Beratung und das Eingehen auf seine ganz spezifischen Fragen sucht - dabei jedoch auch eine möglichst schnelle, effektive und auch kostengünstige Lösung seiner Probleme erhalten möchte. Ausführliche fachliche Beratung (Rechtslage, Erfolgschancen, Kostenrisiken, praktische Bedeutung und Umsetzung etc.) und das Eingehen auf Ihre ganz spezifischen Probleme stehen bei uns und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Mittelpunkt. - [Details]